各单位会员、各工作委员会、各专业委员会：

　　中国科协办公厅已于2026年7月25日印发《中国科协办公厅关于启动2026年青年科技人才培育工程工程师专项计划的通知》（科协办发组字〔2026〕21号），同步召开专项工作部署会议。中国电工技术学会作为推荐渠道之一，可最终推荐不超过6名青年工程师计候选人。根据的相关要求，学会现开展2026年度青年科技人才培育工程工程师专项计划（以下简称“本计划”）遴选推荐工作。现将有关事项通知如下。

　　一、本计划简介

　　本计划是中国科协在2025年试点启动的重大人才培育项目，该计划聚焦2035年建成科技强国目标，以青年工程技术人才为培育对象，依托中国科协组织体系，通过开展系统化的政治训练、专业锻炼、社会历练，帮助青年工程技术人才坚定理想信念、夯实理论功底、拓展工程视野、提升创新能力，为打造卓越工程师后备队伍，加快建设国家战略人才力量作出更大贡献。

　　二、推荐对象

　　在企业和科研院所中从事电气工程领域工程技术研发、设计、建设、施工、制造、咨询等工作，具有一定实践基础的青年工程技术人才。

　　三、推荐对象条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，热爱祖国、热爱中国共产党，遵纪守法、品行端正，学风正派政治素养良好，无违纪违法、学术不端、科技伦理失范等相关处理记录；

　　2、爱岗敬业、刻苦钻研，稳定从事工程技术工作满 5 年，曾经或正在参与省部级以上重大工程、重大科研任务，或正从事国家急需的关键领域工程技术工作；

　　3、年龄不超过40周岁（以2026年8月31日实足年龄为准计算），具有大学本科及以上学历和副高级及以上职称。未参与职称评定的，需从事工程技术工作满 10 年，并提供经所在单位或行业协会、学会认定的工程实践业绩证明或工程能力评价认证；

　　4、未曾因品德失范、严重学术不端、违反科技伦理以及违纪违法等问题受到处理；

　　5、原则上应为中国电工技术学会有效个人会员，非会员入选培育周期内须完成入会手续；

　　四、推荐渠道与分配名额

　　1、现任学会理事长、副理事长每人可推荐候选人1名；

　　2、学会各工作委员会可推荐候选人1名；学会有效单位会员可推荐候选人2名。

　　3、各专业委员会可推荐候选人2名。上年度获优秀的专委会可增加候选人推荐名额1名。

　　所有渠道推荐人选均不可交叉、重复推荐，同一申报人仅可通过单一渠道提交申报材料。

　　五、推荐与评审程序

　　1、申请人人填写《中国科协青年科技人才培育工程工程师专项计划推荐表》。推荐单位相关要求做好材料审核工作，并于2026年8月20日前将附件Word版和盖章扫描件、非涉密证明、获奖证明材料等发送至学会邮箱（fuyd@ces.org.cn），邮件按“工程师专项计划2026+姓名+推荐单位/个人”的格式命名。

　　2、秘书处向推荐单位定向发送“推荐码”，由申请人进入“中国科协青年科技人才培育工程服务平台”填报。http://kecaihui-tm-zz.cast.org.cn/match-page/qtgc。截止日期：8月23日。

　　3、秘书处进行形式审查，对不符合要求且不能按时完成修改的，不予审核通过。截止日期：8月25日

　　4、邀请部分学会理事、分会委员专家组建评审委员会，召开在线评审会议。

　　5、评审结果报理事长办公会议终审，确定同意后予以公示，并推荐上报科协。

　　六、联系方式

　　联 系 人：付艳东

　　咨询电话：010-63256997

　　报送邮箱：fuyd@ces.org.cn

　　附件：中国科协青年科技人才培育工程工程师专项计划推荐表

　　中国电工技术学会

　　2026年7月31日

　　（供稿：学术部）